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Você é uma liderança tóxica? Saiba quais são as características

Esse perfil de gestão sempre enxerga o lado negativo das coisas e tende a criticar mais do que elogiar.

Você é uma liderança tóxica? Saiba quais são as características

Homem com a mão na cabeça no escritório (Foto: via Canva)

, jornalista

3 min

1 set 2023

Atualizado: 1 set 2023

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Se você é uma liderança, é importante estar por dentro das características de uma gestão tóxica. Talvez, você seja uma delas.


QUAIS SÃO AS CARACTERÍSTICAS DE UMA LIDERANÇA TÓXICA?

  • Foco no erro: sempre enxerga o lado negativo das coisas e tende a criticar mais do que elogiar.
     
  • Narcisismo: se acha superior aos outros e acredita que sempre está certo.
     
  • Exigência excessiva: exige sempre o máximo de seus liderados, mesmo que isso seja impossível de alcançar.
     
  • Autoritarismo: usa o medo e a coerção para controlar sua equipe.
     
  • Competitividade destrutiva: incentiva a competição entre seus liderados, mesmo que isso prejudique o trabalho em equipe.
     
  • Falta de empatia: é incapaz de se colocar no lugar dos outros e não se importa com o bem-estar de sua equipe.
     
  • Mau gerenciamento emocional: não controla suas emoções e pode ser agressivo ou hostil.

Por que importa?

E isso precisa mudar, afinal, esse perfil de gestão pode causar um impacto negativo no ambiente de trabalho, causando desmotivação, estresse e até mesmo turnover.

De acordo com Tais Targa, psicóloga e especialista em carreira, quando se tem uma liderança tóxica, os funcionários tornam-se mais inseguros e com medo. Consequentemente, “eles produzirão menos e, aos poucos, passam a sentir aversão à empresa”, diz ela.

Leitura recomendada

Se você lidera times e departamentos, percebeu que o mundo mudou tanto que boa parte de suas habilidades e competências já não são mais suficientes para desenhar a estratégia e conduzir o futuro do seu negócio. Essa formação irá desenvolver hard e soft skills (nada de ser uma liderança tóxica) completamente novas para você se tornar um profissional com pensamento exponencial, capaz de construir novas e poderosas transformações. Confira!

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Imagem de perfil do redator

Sabrina Bezerra é jornalista especializada em carreira e empreendedorismo. Tem experiência há mais de cinco anos em Nova Economia. Passou por veículos como Pequenas Empresas e Grandes Negócios e Época NEGÓCIOS.

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