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Como tornar
seu escritório
mais atrativo para os talentos?
Em breve :)
Neste e-book, você encontra os principais tópicos sobre o futuro dos escritórios e como tornar seu espaço físico alinhado às transformações de mercado:
O que o escritório significa para os colaboradores?
______________________________________________________________
Aposte em plantas, áreas verdes e lugares de respiro.
______________________________________________________________
Faça com que as pessoas se sintam em casa.
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Acolha a diversidade, adapte o espaço.
______________________________________________________________
Entenda quais novos espaços são necessários.
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Expanda as salas e promova encontros.
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Temos bons motivos para continuar usando o escritório?
Como tornar
seu escritório
mais atrativo para os talentos?
A StartSe fez um levantamento para entender o novo papel do escritório no trabalho -- qual modelo faz sentido agora que o home office foi incorporado por tanta gente?
“Na volta aos escritórios, tenho sentido que as comunicações têm seguido o mesmo padrão: venham, a gente tem o escritório mais bonito. E não é isso o que a gente tá sentindo falta.”
“Na volta aos escritórios, tenho sentido que as comunicações têm seguido o mesmo padrão: venham, a gente tem o escritório mais bonito. E não é isso o que a gente tá sentindo falta.”
Neste e-book, você encontra os principais tópicos sobre o futuro dos escritórios e como tornar seu espaço físico alinhado às transformações
de mercado:
Não enxergamos a educação com os olhos do passado. Acreditamos que o Lifelong Learning acontece por meio de uma jornada de aprendizado dinâmica e inspiradora, em diferentes formatos e intensidades, trazendo um conhecimento que se multiplica e se renova na mesma velocidade que o mundo muda: na velocidade do Agora.
É por esse Agora que nós somos apaixonados.
Nós não preparamos ninguém para um “novo normal” porque, para nós, isso não existe. Acreditamos em uma sequência de “novos agoras”, uma realidade tão volátil que se renova a cada dia. Por isso, guiamos milhões de pessoas por toda essa complexidade, os mantendo sempre preparados, com o conhecimento mais atual que existe, para que possam provocar novos starts em suas carreiras ou negócios – quantos forem necessários ao longo de suas vidas.
Somos mais do que uma empresa de educação tradicional, somos uma NOWledge Company.
Nossa missão é provocar novos começos por meio de um conhecimento transformador na velocidade do “Agora”.
Não enxergamos a educação com os olhos do passado. Acreditamos que o Lifelong Learning acontece por meio
de uma jornada de aprendizado dinâmica e inspiradora, em diferentes formatos e intensidades, trazendo um conhecimento que se multiplica e se renova na mesma velocidade que o mundo muda: na velocidade do Agora.
É por esse Agora que nós somos apaixonados.
Nós não preparamos ninguém para um “novo normal” porque, para nós, isso não existe. Acreditamos em uma sequência de “novos agoras”, uma realidade tão volátil que se renova a cada dia. Por isso, guiamos milhões de pessoas por toda essa complexidade, os mantendo sempre preparados, com o conhecimento mais atual que existe, para que possam provocar novos starts em suas carreiras ou negócios – quantos forem necessários ao longo de suas vidas.
Somos mais do que uma empresa de educação tradicional,
somos uma NOWledge Company.
Nossa missão é provocar novos começos por meio de um conhecimento transformador na velocidade do “Agora”.
Quem é a Startse?
Nathalya Nascimento, fundadora da Anywhere, startup baseada no Vale do Silício que trabalha com recrutamento global de tecnologia.
A StartSe fez um levantamento para entender o novo papel do escritório no trabalho -- qual modelo faz sentido agora que o home office foi incorporado por tanta gente?
O que o escritório significa para os colaboradores?___________________
Aposte em plantas, áreas verdes e lugares de respiro.
___________________Faça com que as pessoas se sintam em casa.
___________________Acolha a diversidade, adapte o espaço.
___________________Entenda quais novos espaços são necessários.
___________________Expanda as salas e promova encontros.
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Temos bons motivos para continuar usando o escritório?
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Baixe aqui e entenda o que os especialistas estão levantando como pontos essenciais para o escritório do futuro, a cultura e a retenção de talentos.
As empresas precisam aprender a se adaptar a esta nova realidade!
As empresas precisam aprender a se adaptar a esta nova realidade!
Baixe aqui e entenda o que os especialistas estão levantando como pontos essenciais para o escritório do futuro, a cultura e a retenção de talentos.
Nathalya Nascimento, fundadora da Anywhere, startup baseada no Vale do Silício que trabalha com recrutamento global de tecnologia.