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"Se todos se propusessem a fazer o que são capazes, ficaríamos impressionados com nossas criações" – Thomas Edison

Existe um plano de saúde empresarial que cuida do seu time… e também do seu orçamento

Quando o assunto é saúde corporativa, uma coisa é certa: o que a sua equipe precisa é de acesso rápido e confiável aos melhores especialistas e rede credenciada.

Porque, sejamos sinceros, todo CNPJ depende de CPFs saudáveis.

No contexto de RH, o plano de saúde é um dos maiores custos das empresas hoje em dia. Por isso, a escolha por uma operadora é uma decisão estratégica que vai impactar diretamente a saúde, a satisfação e a retenção dos funcionários.

A Alice, plano de saúde empresarial, conta com uma cobertura nacional completa, o menor reajuste do mercado e profissionais de saúde disponíveis 24h por dia.

Ela oferece acesso à rede credenciada mais completa para sua equipe: são mais de 1.100 hospitais (incluindo Einstein e Sírio-Libanês), 5.000 laboratórios (como Fleury e Alta) e 4.500 médicos especialistas presentes em cerca de 1.400 cidades espalhadas pelo país.

E quando a urgência bate à porta, o Alice Agora entra em ação: um atendimento 24 horas, 7 dias da semana, via aplicativo, que conecta o usuário do plano aos melhores profissionais em menos de um minuto — e resolve 70% dos casos remotamente, em até 30 minutos.

É por isso que grandes empresas como Creditas, Insider, Graded, Zig, Caju e Kamino escolheram a Alice como o seu plano de saúde.

E tem mais: além da rede credenciada de alta qualidade e atendimento 24/7, o time da Alice trabalha lado a lado com o RH para torná-lo mais estratégico, com dados, suporte e foco em saúde real — para as pessoas e para o orçamento da empresa.

Se você é do RH ou é o decisor sobre plano de saúde no seu negócio, clique aqui para saber mais sobre os planos da Alice.

O que o RH precisa aprender (e desaprender) para liderar o futuro

Na última semana, a StartSe realizou o RH Leadership Xperience 2025, um dos principais eventos de gestão de pessoas do Brasil. O encontro reuniu grandes lideranças para discutir os rumos do capital humano no país, e contou com a participação de Patrícia Monteiro Araújo, diretora de RH do Mercado Livre.

Patrícia compartilhou sua trajetória, desde suas origens no Tocantins até a liderança em empresas globais, ressaltando que a chave para se manter relevante é nunca parar de aprender — e desaprender.

Ela também destacou o uso estratégico da tecnologia no RH do Mercado Livre, que já aplica inteligência artificial para automatizar processos como triagem de currículos e atendimento interno. Ela enfatizou que, em uma empresa com mais de 112 mil colaboradores, crescer sem tecnologia seria inviável. Além disso, apontou a cultura organizacional como um diferencial competitivo, sustentada por um onboarding robusto e workshops que reforçam os valores da companhia.

Encerrando sua participação, Patrícia deixou uma mensagem inspiradora: o desconforto é o motor da evolução. Ela incentivou os profissionais de RH a questionarem o status quo e se abrirem ao novo.

Para ela, eventos como o RH Leadership são fundamentais para promover conexões, aprendizado e transformação. Afinal, o futuro do trabalho já chegou — e exige líderes humanos, tecnologias inteligentes e culturas que promovam ações concretas, não apenas discursos. 

Leia o artigo completo clicando aqui.

Google Meet usa IA para tradução de voz quase em tempo real; entenda mais

Imagem: Reprodução

O Google Meet deu um salto impressionante na comunicação global. O novo recurso de tradução de fala permite que participantes de videoconferências conversem em diferentes idiomas sem barreiras linguísticas.

A tecnologia, alimentada por um modelo de linguagem de áudio da Google DeepMind, traduz a fala enquanto preserva a voz, o tom e a emoção do orador original, criando uma experiência natural e fluida.

Diferente das legendas traduzidas, esse novo recurso reproduz a fala traduzida com a voz original do orador, mantendo nuances emocionais e entonações. A tradução é eficiente, permitindo conversas em grupo quase em tempo real.

Inicialmente, o recurso está disponível em inglês e espanhol, com suporte para italiano, alemão e português previsto nas próximas semanas. Ou seja, pelo menos no mundo digital, as barreiras de língua não existem mais.

Dados são o novo petróleo: mas você precisa aprender a refiná-lo👇🏻

Você com certeza já ouviu que “dados são o novo petróleo.”

O problema é que o petróleo bruto não serve de nada. É preciso refinar. A quantidade absurda de dados que acumulamos todos os dias torna isso impossível - antes da IA. Depois da IA, esse jogo mudou: empresas que aplicaram o conhecimento que ensinamos no AI Max tiveram resultados impressionantes, como a redução de 27% em custos logísticos e aumento de 31% em receita por usuário. E isso é apenas o começo. Os líderes e empresas que já entenderam os pilares estratégicos da IA corporativa já estão tendo resultados ainda mais expressivos. Quer entender esses pilares profundamente?

FALTA UMA SEMANA: dia 28 de maio começa a próxima turma do AI Max da StartSe, mas entrando agora você tem acesso imediato às aulas gravadas.

Libere seu acesso AQUI.

Por Junior Borneli, CEO da StartSe

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